Kvalitetspolicy
Kvalitetsarbetet ska leda fram till att samtliga tjänster och produkter uppfyller kundernas krav.
Kraven uppfylls genom att göra rätt från början och en felfri leverans.
Medarbetarnas kompetens, yrkesstolthet och ansvarskännande befästes genom vidareutbildning.
Vårat ledningssystem säkerställer att rätt resurser används och att ständiga förbättringar görs.
Kraven uppfylls genom att göra rätt från början och en felfri leverans.
Medarbetarnas kompetens, yrkesstolthet och ansvarskännande befästes genom vidareutbildning.
Vårat ledningssystem säkerställer att rätt resurser används och att ständiga förbättringar görs.
Miljöpolicy
Vi skall minimera vår påverka på miljön.
Krav i lagar och förordningar skall vara vår lägsta målsättning.
Vi skall hushålla med energi- och materialresurserna.
Kretsloppstanken skall genomsyra hela verksamheten.
Vi skall fortlöpande förbättra våra miljömål genom mätningar och ständiga förbättringar.
Kunder, leverantörer och medarbetare informeras och engageras i miljötänkandet.
Krav i lagar och förordningar skall vara vår lägsta målsättning.
Vi skall hushålla med energi- och materialresurserna.
Kretsloppstanken skall genomsyra hela verksamheten.
Vi skall fortlöpande förbättra våra miljömål genom mätningar och ständiga förbättringar.
Kunder, leverantörer och medarbetare informeras och engageras i miljötänkandet.
Arbetsmiljöpolicy
Samtliga medarbetare skall informeras om, utbildas i och arbeta med säkerheten samt följa regler och instruktioner.
Krav i lagar och förordningar skall vara vår lägsta målsättning och externa specialister knyts till företaget vid behov.
Målsättningen är att ingen skall komma till skada på våra arbetsplatser.
Alla skall i samverkan aktivt arbeta för en hälsosam och säker arbetsmiljö på lång och kort sikt.
Sjukskrivningstalen, orsakade av ohälsa och olycksfall, minimeras och ansvaret ligger i linjeorganisationen.
Arbetsmiljöplanen är ett av verktygen att uppnå målsättningarna.
Krav i lagar och förordningar skall vara vår lägsta målsättning och externa specialister knyts till företaget vid behov.
Målsättningen är att ingen skall komma till skada på våra arbetsplatser.
Alla skall i samverkan aktivt arbeta för en hälsosam och säker arbetsmiljö på lång och kort sikt.
Sjukskrivningstalen, orsakade av ohälsa och olycksfall, minimeras och ansvaret ligger i linjeorganisationen.
Arbetsmiljöplanen är ett av verktygen att uppnå målsättningarna.
